1. MOTIVO
    COMUNICAÇÃO
  2. DADOS
    PESSOAIS
  3. DADOS
    COMUNICAÇÃO
  4. ENVIO
    COMUNICAÇÃO
  5. CÓDIGO
    ACESSO
NOVA COMUNICAÇÃO

Para enviar uma comunicação, é necessário efetuar o seguinte proceso

MOTIVO DA COMUNICAÇÃO


Selecione o motivo:

DADOS PESSOAIS


  • Inclusão dos dados da pessoa que efectua a comunicação
  • Tenha em atenção que, se selecionar esta opção, não poderemos contactá-lo para o informar sobre o estado da sua comunicação ou para solicitar informações adicionais, se necessário.

    No futuro, para verificar o estado de uma comunicação, deve entrar na secção SEGUIMENTO e introduzir a chave de acesso que lhe será indicada no último passo.


    Recuerde, si desea ejercer los derechos de acceso, rectificación, supresión, etc., LA COMUNICACIÓN NO PUEDE SER ANÓNIMA porque resulta imprescindible identificar al interesado para poder asignar inequivocamente los derechos solicitados.

  • Nome e apelido
  • Número de telefone de contacto (campo opcional) (*)
  • Correio eletrónico (*)
  • Relação com a entidade
  • (*) Apenas entraremos em contacto por email, no caso de ser necessário esclarecimentos ou informação adicional.

DETALHES DA COMUNICAÇÃO


  • Empresa à qual a comunicação é dirigida
  • Motivo da comunicação
  • Indique a situação:
  • Indique a situação:
  • ENVIAR PUBLICIDADE ILÍCITA OU SPAM SEM LEGITIMIDADE
  • Usted considera que estamos enviando publicidad ilícita sin cumplir con los requisitos legalmente establecidos.
  • INCUMPLIMIENTO EN DERECHOS DE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES
  • INFRAÇÕES NO CAMPO DE TRABALHO
  • Usted tiene constancia de que se están llevando práticas contrarias a la normativa vigente en materia de protección de datos respecto a sus empleados (instalación de cámaras en vestuarios y aréas de descanso, incumprimento del deber de informar, registro desproporcional de datos biométricos, etc).
  • NÃO CUMPRIMENTO DO RESPONSÁVEL E / OU DO GERENTE DE TRATAMENTO
  • Usted tiene constancia de que no estamos facilitando el correspondiente deber de información, no estamos suscribiendo contratos de Encargado de Tratamiento o se contrata con éstos sin la diligencia debida, o no se están suscribiendo los documentos obligatorios según el RGPD (Registro Actividades, Evaluación de impacto...) a pesar de estar sujetos a ello.
  • PROCESSAMENTO DE DADOS SEM CONSENTIMENTO
  • Usted tiene constancia de que estamos tratando datos personales sin haber recabado el previo consentimiento de los afectados cuando éste sea preceptivo para el tratamiento.
  • ROUBO OU PERDA DE DADOS
  • Usted tiene constancia de que se ha producido una brecha de seguridad (robo de información, hackeo de sistemas y/o cualquier incidente que pueda afectar a la seguridad de la información) que puede afectar a la confidencialidad e integridad de la seguridad de la información de la empresa y/o de nuestros empleados.
  • Indique a situação:
  • ADULTERAÇÃO DE INFORMAÇÕES CONTABILÍSTICAS, OPERACIONAIS E FINANCEIRAS, DOCUMENTOS JURÍDICOS E EVASÃO DOS CONTROLOS INTERNOS DA ENTIDADE
  • ASSÉDIO , DISCRIMINAÇÃO E MAUS TRATOS AO PESSOAL (ACTOS EM DETRIMENTO DO SEXO , RAÇA , NACIONALIDADE , ETC.)
  • CORRUPÇÃO E ACORDO COM PROVEDORES / CLIENTES
  • DESCUIDO OU UTILIZAÇÃO INAPROPIADA DOS BENS E/OU SERVIÇOS DA ORGANIZAÇÃO
  • FRAUDE ECONÓMICA (LAVAGEM DE DINHEIRO , ROUBO DE MERCADORIAS , BENS OU VALORES , DESPESAS E COMPRAS SEM AUTORIZAÇÃO , ETC)
  • MAU DESEMPENHO DE EMPREGADOS, SUPERVISORES E/OU GERENTES (INCLUI ABUSOS DE PODER, FAVORITISMO, AMEAÇAS E MAU COMPORTAMENTO.)
  • OUTROS
  • POLÍTICAS ESG
  • ROUBO OU SUBTRAÇÃO DE INFORMAÇÃO INTERNA DA EMPRESA
  • Em que consistiu o facto?
  • Consulta
  • Información adicional
  • Como o evento foi realizado?
  • Onde e quando sucede ou sucedeu a irregularidade?
  • Quem está envolvido no evento relatado?
  • Dispositivo:
  • 00.00
    Necesita dar permisos al navegador para utilizar el micrófono.
  • El tiempo maximo de grabación sera de 40 segundos.

ENVIO DA COMUNICAÇÃO


  • Anexar documentação de apoio
  • Se desejar, pode anexar fotografias ou documentos à sua comunicação.
  • Lembre-se de que, se estiver a exercer algum dos seus direitos de proteção de dados, é aconselhável anexar uma cópia do seu cartão de cidadão ou passaporte.
  • Se não a anexar, poderemos solicitar esta documentação mais tarde, a fim de provar a sua identidade.
  • Li e aceito as Política de Canal Ético de GRUPO INMOBILIARIO FERROCARRIL.
  • Li e aceito as Políticas de Privacidade.

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